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深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法(修訂稿)

發布:2016-11-03

深職院〔2015〕154號

關于印發《深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法(修訂稿)》的通知

  學校各單位:

  《深圳職業(ye)技術學院(yuan)教職工困難補(bu)助及慰問暫行辦法(fa)(修訂(ding)稿)》已(yi)經學校(xiao)研究通過(guo),現予印發,請(qing)遵照執行。

                                                             深圳職業(ye)技術(shu)學院

                                                              2015年10月19日

 

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法(修訂稿)

  為加強和規范我校教(jiao)職工慰問及生活困難補助(zhu)工作的(de)管理,體現(xian)學校對會員的(de)關心和關愛。本著“重點幫扶,公開(kai)透明,專款專用”的(de)原則(ze)。結合我校實際,制訂本辦法。

  一、日常慰問及困難補助范圍

  (一)患(huan)重大疾病的在(zai)編教職(zhi)工(gong);

  (二)患慢性病(bing)且病(bing)休在(zai)半年以(yi)上(shang)的教職工;

  (三(san))患疾病實施一般手術的教(jiao)職工;

  (四)直系親(qin)屬(shu)亡故(gu)的教職工;

  (五(wu))患一般疾病住院(yuan)的教職工;

  (六(liu))符合計生(sheng)政(zheng)策的分娩女(nv)教(jiao)職工。

  二、日常慰問

  (一)補助標準

  1.患重大(da)疾病的教職工(gong),補助(zhu)5000元;

  2.患(huan)慢性(xing)病且病休(xiu)在半年以上的教職工,補助3000元;

  3.患疾病(bing)實施一(yi)般手術的教職工,補助2000元(yuan);

  4.直系親屬亡故的教職工,補助2000元;

  5.患一般疾病住院的教職工,補助1000元;

  6.分娩的女教職工,補助1000元。

  (二)報賬要求

  1.上述(shu)1、2、3項困難補(bu)助(zhu)由申請(qing)人或(huo)所(suo)在分工(gong)(gong)會委(wei)派專人到數字化(hua)校(xiao)園辦事指(zhi)南(nan)中下載并填寫(xie)《深(shen)圳(zhen)職業(ye)技術學院(yuan)工(gong)(gong)會會員(yuan)困難補(bu)助(zhu)申請(qing)表(biao)》,申請(qing)人簽名(可事后補(bu)簽)后,分工(gong)(gong)會主(zhu)席簽字報校(xiao)工(gong)(gong)會委(wei)員(yuan)會審(shen)批;

  2.上述第(di)4項(xiang),由校工會(hui)負(fu)責人(ren)或(huo)工會(hui)工作人(ren)員(yuan)請(qing)款送至相關(guan)教職工,事后填表登記;

  3.上(shang)述第(di)5、6項,患病住院及分娩的教職工,由所(suo)在分工會購買禮品(pin)慰問(wen)。憑購物(wu)票據填寫(xie)報(bao)銷單(dan),需兩名以(yi)上(shang)證明人(ren),分工會主席(xi)簽字。

  以上(shang)費用(yong)開支,由工(gong)會(hui)主席授權(quan)專職副(fu)主席簽批到校工(gong)會(hui)報賬(zhang)。

  三、年度困難補助申請

  因本人或直(zhi)系親屬(shu)生病花費大額治(zhi)療費用,以及(ji)其他意外變故造成(cheng)會(hui)員(yuan)(yuan)家庭經濟困難的,可由(you)會(hui)員(yuan)(yuan)及(ji)所在分工會(hui)提出困難補助(zhu)申(shen)請,學校工會(hui)將組織教職工權益保(bao)障與生活福利委員(yuan)(yuan)會(hui)委員(yuan)(yuan)集中審(shen)議并提出具體意見,報送工會(hui)主席會(hui)議審(shen)批,給予(yu)申(shen)請人相應等(deng)(deng)(deng)級困難補助(zhu)。補助(zhu)等(deng)(deng)(deng)級分為一等(deng)(deng)(deng)、二等(deng)(deng)(deng)、三等(deng)(deng)(deng)和四等(deng)(deng)(deng),補助(zhu)金額對應為不超過5000元(yuan)、3000元(yuan)、2000元(yuan)和1000元(yuan)。具體流程如下:

  (一(yi))一(yi)般困(kun)難補助(zhu)

  1.每年12月初由(you)(you)教職工書面(mian)申(shen)請、填寫《深圳職業技術學(xue)(xue)院工會會員困難補(bu)助(zhu)申(shen)請表》交所在(zai)分工會,分工會認真審核情況是否屬實(shi)并簽(qian)署(shu)意(yi)(yi)見(jian),報(bao)送學(xue)(xue)校工會辦公室(shi),集中后(hou)統一由(you)(you)學(xue)(xue)校“生活福利委員會”提出(chu)具體意(yi)(yi)見(jian),報(bao)送工會主席(xi)會議審批。

  2.一(yi)般困(kun)難補(bu)助的發(fa)放由(you)(you)教代(dai)會生活(huo)福利委(wei)員會根據本辦法,原(yuan)則上(shang)一(yi)年集中(zhong)研(yan)究一(yi)次,即每(mei)年年末(mo)研(yan)究本年度的困(kun)難補(bu)助,由(you)(you)校工(gong)會負責發(fa)放。

  (二(er))特殊情況困難補助(zhu)

  教職工(gong)患病(bing)住院,分工(gong)會(hui)(hui)核實(shi)病(bing)情為其提出申請者,報校(xiao)工(gong)會(hui)(hui)主席(xi)特批1000元先發補(bu)助并向生活福利委員會(hui)(hui)備案,年度(du)困難補(bu)助時,還(huan)可(ke)根據具體情況綜合考(kao)慮另行補(bu)助金額(e)。

  四、困難補助和慰問金的管理

  1.補助及(ji)慰問公(gong)(gong)開。校工會負(fu)責將困難補助及(ji)慰問情況,每年(nian)在分工會主(zhu)席例會上給予公(gong)(gong)布。

  2.補(bu)助及慰問金(jin)費(fei)(fei)用,原則上從工會經費(fei)(fei)列(lie)支。不(bu)足(zu)部(bu)分(fen)由學校從教職工福利費(fei)(fei)中撥(bo)付(fu)一(yi)定(ding)經費(fei)(fei)補(bu)貼。

  五、附則

  1.文中(zhong)“重大疾(ji)病”以深圳市人力資(zi)源和社(she)會保障局的“大病”種類為準。

  2.非在(zai)編員工參照此辦(ban)法。

  3.本辦法(fa)經第(di)五屆(jie)教代會暨第(di)六屆(jie)工(gong)代會第(di)三次(ci)會議通過后,自發(fa)布之日起施行,原(yuan)《深圳職(zhi)業技術學院教職(zhi)工(gong)慰問及困難補助條例》同(tong)時廢(fei)止。本辦法(fa)由(you)校工(gong)會、人(ren)事處負責(ze)解(jie)釋。

 

                                                      深圳(zhen)職業技術學(xue)院(yuan)院(yuan)長辦公室

                                                          2015年10月19日印(yin)發(fa)

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