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深圳職業技術學院學生創意創業園管理辦法

發布:2017-11-28

深職院〔2016〕19號

關于印(yin)發《深圳職業技(ji)術學院(yuan)學生創(chuang)意創(chuang)業園管理辦法》的通知

學校各單位:

  《深(shen)圳職(zhi)業技術學院(yuan)學生創意(yi)創業園管理辦法》已經學校研究(jiu)通過,現予(yu)印(yin)發,請遵照執行。

                                                     深圳職業技術學院

                                                       2016年2月3日(ri)

 

深圳職業技術學院學生創意創業園管理辦法

 

  一、總  則

  第一條(tiao)  為(wei)培養大學(xue)生創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)精神,提(ti)高(gao)創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)能力,學(xue)校創(chuang)(chuang)建(jian)學(xue)生創(chuang)(chuang)意創(chuang)(chuang)業(ye)園(以(yi)下簡稱(cheng)“創(chuang)(chuang)業(ye)園”)。為(wei)保證創(chuang)(chuang)業(ye)園各項(xiang)工作有(you)序開(kai)展,特制(zhi)定本辦法。

  第二條(tiao)  創(chuang)業(ye)園在學校學生(sheng)創(chuang)業(ye)教育工作(zuo)領(ling)導小(xiao)組領(ling)導下(xia),以“保障公平(ping)、兼顧效(xiao)率、協調指導、服務為(wei)先(xian)”為(wei)原(yuan)則,努力建設高(gao)效(xiao)務實的創(chuang)業(ye)孵化(hua)平(ping)臺。

  第(di)三(san)條  創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園是學生(sheng)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)實踐基(ji)地(di),也(ye)是學校創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)教育基(ji)地(di),具有孵(fu)化器功能。通過提供基(ji)本場地(di)和孵(fu)化服務,充分(fen)發(fa)揮大學生(sheng)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)主體作用,培(pei)養具有創(chuang)(chuang)新精神和創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)能力(li)的復合型人才。

  二、組織機構及職責

  第(di)四條(tiao)  學校授權創業(ye)(ye)學院(yuan)對創業(ye)(ye)園進(jin)行管理,其主要職責有:

  1.制定創業(ye)園管(guan)理制度,全面負(fu)責創業(ye)園的日常管(guan)理工作。

  2.組織創業園(yuan)入園(yuan)申報及項目(mu)評審工作,并與入園(yuan)項目(mu)簽(qian)訂協議(yi)。

  3.組(zu)織和協調學生開(kai)展(zhan)創業實踐活(huo)動。

  4.管理和維護創業(ye)園公共(gong)財(cai)產。

  5.委托第(di)三方服(fu)務機構為創(chuang)業(ye)(ye)園入(ru)駐企業(ye)(ye)提供包括工商注冊、財稅(shui)代理、政策咨詢、創(chuang)業(ye)(ye)指(zhi)導(dao)和課程培訓等(deng)孵化服(fu)務,創(chuang)業(ye)(ye)學院(yuan)對其進行(xing)評價(jia)和監督(du)。

  6.負責(ze)創業(ye)園的對外(wai)宣傳(chuan)與推廣工作(zuo)。

  三、創業園管理

  第五(wu)條  創業園(yuan)申(shen)報入駐條件(jian)

  1.創(chuang)業(ye)項目(mu)較(jiao)為(wei)成熟,具有一定科(ke)技含量、創(chuang)新性和較(jiao)好市場前景(jing)。鼓勵具有發明專(zhuan)利、科(ke)研成果(guo)及各(ge)類創(chuang)新創(chuang)業(ye)大賽中成績優秀的團隊申(shen)報入駐。

  2.創(chuang)業項(xiang)目(mu)負(fu)責人須為(wei)我校全日制在校生或應屆畢業生,創(chuang)業項(xiang)目(mu)的(de)(de)經(jing)營(ying)者(zhe)具(ju)有(you)較高的(de)(de)素(su)養(yang)和良好(hao)的(de)(de)品格,懂(dong)政策、重(zhong)信譽、有(you)一定經(jing)營(ying)能力,并自愿(yuan)接受學校管理。

  3.創業項(xiang)目負(fu)責人應具(ju)備一定的(de)項(xiang)目啟(qi)動資金和風(feng)險承擔(dan)能力,并須取(qu)得家長或(huo)監護人同意。

  4.凡有違法犯罪記錄(lu)及(ji)個人征信記錄(lu)不良者,不具備(bei)申報資格(ge)。

  第六(liu)條  入園程序(xu)及要求

  1.提交申請材料(liao)。材料(liao)清單如下:

  (1)項目申報書;

  (2)項目商業(ye)計劃書;

  (3)項目負責人個(ge)人征信記錄材料;

  (4)項目所有股東簡歷及身份證復印件,在校生(sheng)及應屆畢(bi)業生(sheng)需提(ti)供學生(sheng)證復印件。

  2.創業學院做申報資格審查(cha)。

  3.專家(jia)評審委員(yuan)會(hui)做項(xiang)目評審。

  4.評審(shen)結(jie)果上報學(xue)校審(shen)批(pi)。

  5.通過審批的項目簽署創業(ye)園入駐協議。

  6.繳納經營場地配套設施及水電費押(ya)金兩(liang)千元。

  7.簽訂入(ru)園協議后(hou)須在(zai)15個工作日內(nei)完成公司(si)工商注冊,且(qie)公司(si)應由全日制在(zai)校生(sheng)擔任法定代(dai)表(biao)人;非在(zai)校生(sheng)入(ru)股比例(li)總計不得(de)超過(guo)30%,且(qie)須向創業學院(yuan)報備。

  第七條  入駐企業的權(quan)利和(he)義(yi)務

  1.入駐企業(ye)最(zui)高可獲(huo)24個月的經(jing)營場地免費(fei)使用權。

  2.園(yuan)區每6個月進行一(yi)次成長性評估,評估通過的企業可(ke)繼續孵化;孵化期(qi)間(jian)可(ke)獲園(yuan)區提供的孵化服務。

  3.入駐(zhu)企業以6個(ge)月(yue)為周期可(ke)獲得學校創業基(ji)金資助(zhu),同時獲得園區配套(tao)孵(fu)化(hua)服務(wu)。

  4.入駐(zhu)企業(ye)接受園(yuan)(yuan)區第三方服務機構統一財稅(shui)管理,企業(ye)成員須遵守園(yuan)(yuan)區各(ge)項(xiang)管理規定,積極(ji)參與(yu)各(ge)項(xiang)公共活動。

  5.入(ru)駐企(qi)業(ye)須參(can)與企(qi)業(ye)成(cheng)長計(ji)劃,詳見(jian)附件一。

  第八條(tiao)  運(yun)行(xing)管理

  1.學校對(dui)批(pi)準入(ru)駐(zhu)創業園企業一(yi)律(lv)采取合同(tong)制(zhi)方式進行(xing)管(guan)理,入(ru)駐(zhu)企業自主(zhu)經營、自負盈虧、獨(du)立承擔風險與法律(lv)責任。

  2.創業園為入駐企業提供經營場(chang)地及配套設施,并(bing)按照(zhao)學(xue)校統一(yi)規定收取相關維護費用。

  3.入(ru)駐(zhu)企(qi)業(ye)孵(fu)化期(qi)內,出現改變企(qi)業(ye)性質(zhi)、經營內容、法(fa)定(ding)代表人(ren)、提前中止創(chuang)業(ye)孵(fu)化等情況,企(qi)業(ye)法(fa)定(ding)代表人(ren)須提前15天(tian)提交(jiao)報告,經創(chuang)業(ye)學(xue)院審核批準(zhun)后,方可變更(geng)。對違反國(guo)家(jia)、學(xue)校有(you)關規(gui)定(ding)的(de)企(qi)業(ye),學(xue)校將(jiang)要求其退(tui)出園(yuan)區(qu)。

  第九條  園區管理

  1.入駐企業須在協議指定區(qu)域內經營,不(bu)得(de)占用公共區(qu)域。

  2.入駐企業(ye)的(de)裝修方(fang)案(an)、廣告內(nei)容須經創業(ye)學院批準(zhun)方(fang)可實施,不得擅自(zi)對園區既(ji)定格局(ju)進(jin)行改造,不得破(po)壞園區整體規劃。

  3.入(ru)駐企業在園內舉(ju)行活動,須至少提前三(san)天向(xiang)創業學院申(shen)請,如有校(xiao)外(wai)人員(yuan)參加,須提前一(yi)周申(shen)請。

  4.入駐企業應主動配合各項管理工(gong)作(zuo),包括準時(shi)出席(xi)工(gong)作(zuo)會議和檢查考核(he)等。對于無故曠會、拒檢等情況,創業學(xue)院有權采取相(xiang)應措施,直至勒令(ling)退(tui)園。

  第十條  安(an)全管理

  1.入駐(zhu)企業要(yao)嚴格履行《深圳職(zhi)業技術學院創意創業園消防(fang)安(an)全(quan)管(guan)理規定》的相關要(yao)求(qiu),強化安(an)全(quan)意識(shi),共同維護園區的安(an)全(quan)環(huan)境。

  2.入駐企業必須做到離開時(shi)鎖門關(guan)窗,斷水斷電。

  3.園(yuan)區內禁止入駐企業任何人員(yuan)留宿。

  4.園區內不得飼(si)養(yang)寵物。

  5.園區內禁止烹飪活(huo)動。

  第十(shi)一條  入駐(zhu)企業的(de)考核

  創業(ye)(ye)學(xue)院每6個月對入駐企業(ye)(ye)進行一次成(cheng)長性(xing)評估,主要(yao)包(bao)括“成(cheng)長計(ji)劃考核、經營(ying)狀況評估以及園區管理考核”三(san)部分。

  1.成長計劃考(kao)核(he)

  入駐企業(ye)須在每6個月孵(fu)化(hua)期內完成(cheng)成(cheng)長計劃15學分(fen);未完成(cheng)者,視(shi)為(wei)考核不(bu)合格,該企業(ye)退(tui)出創業(ye)園,詳見附(fu)件一《企業(ye)家成(cheng)長計劃》。

  2.經營狀況評估

  (1)入駐企(qi)業以6個月(yue)為周期向評審(shen)小組提交第(di)三方機構出(chu)具的(de)財務報表(biao)、納(na)稅(shui)記錄,以及業務合(he)同(復印(yin)件)等相(xiang)關佐證材料。

  (2)入(ru)駐企業須參加成長(chang)性評估(gu)現(xian)場答(da)辯會,闡(chan)述(shu)項目(mu)的(de)經營狀況和孵化水(shui)準,由評審小組結合上述(shu)財務報告等佐證(zheng)材料(liao)進行(xing)客觀公正(zheng)的(de)評分(fen)。

  (3)經(jing)(jing)評(ping)估,對于經(jing)(jing)營狀況不理想、成長性不足、盈利能力(li)欠(qian)缺或基本處于停(ting)滯(zhi)狀態的(de)企(qi)業(ye),終(zhong)止孵(fu)化,退出創(chuang)業(ye)園。

  3.園區管理考核(he)

  園區管(guan)理考核主要(yao)由(you)考勤(qin)管(guan)理和日常管(guan)理兩(liang)部分組成。

  考(kao)(kao)核(he)采取(qu)扣(kou)分(fen)(fen)制,即入駐(zhu)(zhu)企(qi)業均(jun)具(ju)有15分(fen)(fen)基礎分(fen)(fen),考(kao)(kao)核(he)根據其一個(ge)周期的日(ri)(ri)常考(kao)(kao)勤、違規記(ji)錄(lu)、無故缺席(xi)等行為表現予以扣(kou)分(fen)(fen),扣(kou)完即止。其中,日(ri)(ri)常考(kao)(kao)勤缺席(xi)1次(ci)扣(kou)1分(fen)(fen),違規警告(gao)1次(ci)扣(kou)5分(fen)(fen),園區會議缺席(xi)1次(ci)扣(kou)5分(fen)(fen)、遲到扣(kou)2分(fen)(fen)。基礎分(fen)(fen)扣(kou)完的入駐(zhu)(zhu)企(qi)業直接(jie)視為取(qu)消考(kao)(kao)核(he)資格,當即終止孵化,退出創業園。

  (1)考勤管理

  入駐企業(ye)(ye)(ye)在孵期間,除(chu)國家(jia)法定(ding)假期和節假日外,正(zheng)常的工作日早上(shang)9:00~9:30需(xu)到(dao)創(chuang)意創(chuang)業(ye)(ye)(ye)園(yuan)管(guan)理辦(ban)公(gong)室(shi)考勤。企業(ye)(ye)(ye)如有正(zheng)常的外出活(huo)動無(wu)法準時(shi)開門營(ying)業(ye)(ye)(ye)須提前一天申請(qing)(qing),事后到(dao)創(chuang)意創(chuang)業(ye)(ye)(ye)園(yuan)管(guan)理辦(ban)公(gong)室(shi)補登記,沒有提前申請(qing)(qing)則(ze)視為缺勤。

  凡出(chu)現違(wei)規(gui)行為(wei)者(zhe),由創(chuang)業(ye)學(xue)院(yuan)發(fa)出(chu)違(wei)規(gui)警告(gao),并(bing)下發(fa)《深職(zhi)院(yuan)創(chuang)意創(chuang)業(ye)園違(wei)規(gui)處(chu)理告(gao)知書》,責(ze)令整改(gai),累計達到三次者(zhe),創(chuang)業(ye)學(xue)院(yuan)將下發(fa)《退出(chu)園區(qu)通知書》,該企業(ye)退出(chu)創(chuang)業(ye)園。

  (2)日常管理

  入駐(zhu)企業(ye)出(chu)現(xian)下列情況之一者(zhe),一經查實(shi)創業(ye)學院將下發《退出(chu)園區通知書》,該企業(ye)退出(chu)創業(ye)園。

  項(xiang)目入園(yuan)后,未按要求(qiu)在園(yuan)區內開(kai)展工(gong)作(zuo),項(xiang)目長(chang)期處于停(ting)頓狀(zhuang)態(tai),致使寫字間超過10個(ge)工(gong)作(zuo)日處于空置或關(guan)閉狀(zhuang)態(tai)者;

  未能按時向創業(ye)學院(yuan)上報相關材料(liao),或所報材料(liao)內容不真實,通過整改無(wu)效者(zhe);

  入駐企業出現重大安全事故者;

  入(ru)駐企業(ye)負責人違(wei)法或違(wei)反校紀(ji)(ji)校規受(shou)紀(ji)(ji)律處分者;

  超(chao)出(chu)業(ye)務規定范圍,從事與申(shen)報經營內容無關的商(shang)業(ye)活動(dong)或(huo)其他違規商(shang)業(ye)活動(dong)者;

  不按規定(ding)時間繳納應(ying)繳費用者,

  不(bu)適宜(yi)在創業園繼續(xu)孵化(hua)的其他情況(kuang)。

  4.評估指(zhi)標(biao)體(ti)系

   

評估指標

      

孵化階段

創業

實踐教育

經營狀況

園區管理考核

財務指標

一階

(1-6個月)

15

完成企劃書、產生業績

5分及以上

有現金流

簽訂訂單

二階

7-12個月)

15

建立MD+MK

財務收支平衡

5分及以上

正現金流

或獲得風投

三階

13-18個月)

15

完善MD+MK

實現盈利

5分及以上

持續正現金流

或獲得風投

四階

19-24個月)

15

建立MG

穩定增長

5分及以上

持續正現金流

或獲得風投

  *MD主要(yao)指商品開發,MK主要(yao)指市(shi)場渠(qu)道(dao)開發,MG主要(yao)指經營管理技能(neng)。

  第十二(er)條  退出創業園

  1.入駐企(qi)業(ye)進(jin)駐時間原則上不超過(guo)24個月,協議期滿統一辦理退園(yuan)手續。

  2.入駐(zhu)企業(ye)半年度成長性評(ping)估(gu)未達標者,退出創(chuang)業(ye)園。

  3.入駐企(qi)業(ye)違反園區管理規(gui)定,收到創(chuang)業(ye)學院發放的《退出園區通知書》,則該企(qi)業(ye)退出創(chuang)業(ye)園。

  4.入駐企業法定代表人變(bian)更為(wei)非我校(xiao)在校(xiao)生(sheng)(sheng)或應屆畢業生(sheng)(sheng)時(shi),應主動提(ti)出退園(yuan)申請,及時(shi)辦理退出手續。

  四、附  則

  第十三(san)條  本辦法適用范(fan)圍為深圳職業技術學(xue)院在校生(sheng)及學(xue)生(sheng)創意創業園入駐企(qi)業。

  第十四條  本辦法自發布之(zhi)日起(qi)施(shi)行。

  第十五條  學(xue)校學(xue)生創(chuang)業(ye)工(gong)作領導小組授權創(chuang)業(ye)學(xue)院(yuan)負(fu)責解(jie)釋(shi)本辦法。

  深圳職業技(ji)術學院

  2016年2月(yue)3日

  深圳職業技術學院院長辦(ban)公(gong)室(shi) 2016年(nian)2月3日印發

  

  

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