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我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

發布:2018-03-22

我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

  兼職研究員(yuan)與領(ling)導合影。

  為落實《文化育人實施綱要》,推進我校文化育人兼職研究員隊伍常態化發展,322日上午,學校在明德樓101會議室舉行第二(er)屆文(wen)化育人研究(jiu)與發展中心校內兼(jian)職研究(jiu)員(yuan)聘任儀式(shi)。學校黨委副書記楊平(ping)出(chu)席儀式第(di)二屆文(wen)化育人兼職(zhi)研究員全體成員參加儀式(shi)儀式(shi)由黨委宣傳部(文化育人辦公室)部長譚屬春主持。

  2013年,學校實(shi)施(shi)文(wen)(wen)(wen)化育人創新(xin)行動,頒布《文(wen)(wen)(wen)化育人實(shi)施(shi)綱要》,全面(mian)推動文(wen)(wen)(wen)化育人系統改(gai)革(ge)。為(wei)了營(ying)造濃郁的文(wen)(wen)(wen)化育人研究氛圍,學校專門建立(li)了文化育(yu)人兼職研究員隊伍,首屆聘任文化育人校內兼職研究員25人。自建立以來,25位兼職研究員結合自身專業和崗位積極開展文化育人研究,取得顯著成績。去年12月,學校開展文化育人兼職研究員換屆工作,27位老師受聘新一屆兼職研究員。

  聘任儀式上,黨委宣(xuan)傳部(文(wen)化育人(ren)辦公室(shi))副(fu)部長(chang)王波(bo)宣(xuan)讀了學校黨委有(you)關聘任文(wen)件(jian),楊平為兼職研(yan)究(jiu)(jiu)員頒發聘書。與會(hui)兼職研(yan)究(jiu)(jiu)員圍繞《兼職研究員管理辦法》進行了討論,并對兼職研究員隊伍建設提出了寶貴的意見和建議。

  楊平作了總(zong)結(jie)講話。他充分肯(ken)定(ding)了首(shou)屆兼職研(yan)(yan)究員隊伍(wu)對(dui)學校(xiao)文化(hua)育人研(yan)(yan)究工作(zuo)做出(chu)的貢獻,對(dui)第二屆兼職研(yan)(yan)究員成功受聘表示(shi)祝(zhu)賀。同(tong)時,他對(dui)兼職(zhi)研(yan)究(jiu)員隊(dui)伍提出(chu)了希(xi)望。一是提高(gao)研究的(de)實效性。希望兼(jian)職研(yan)究(jiu)員(yuan)能夠(gou)結合崗位和個人(ren)研(yan)究方向,組建靈(ling)活的研(yan)究團隊(dui),共同推進學校文化育人(ren)研(yan)究工作二(er)是切實承(cheng)擔應盡的職(zhi)責。希望兼(jian)職研(yan)究(jiu)員能(neng)夠積極配合文化育人辦公室參與(yu)課題(ti)研究(jiu),參加(jia)講座沙龍(long)和提供評論稿件等。三是充分利用好所享有的權利。利用學(xue)校(xiao)在(zai)文化育人研究(jiu)方面的經費支持,把研究(jiu)工作做好、做扎實。他也對黨委宣傳部(文化育人辦公室(shi))提(ti)出了工(gong)作(zuo)(zuo)要(yao)求,要(yao)求部門要(yao)通(tong)過學(xue)術沙龍、學(xue)術交流等靈活多樣的(de)形式搭建交流平臺,活躍研究氣氛,做(zuo)好服務工(gong)作(zuo)(zuo)。

  受聘的(de)兼職研究員紛紛表示,要結(jie)合自己(ji)的(de)崗位和研究方(fang)向,努力(li)加強文(wen)化育(yu)人研究,為推進學校(xiao)文(wen)化育(yu)人工(gong)作(zuo)深(shen)入開展做出新(xin)貢獻(xian)。

(黨委宣傳部 朱永坤/文 劉滿/圖

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